On n'a jamais fait comme ça - Le podcast RH par & pour les DRH : Ressources humaines recrutement marque employeur et veille RH

Episode spécial dédié à l’évènement de la rentrée 2025 fait pour notre communauté ressources humaines : HR Technologies France.Pour cet épisode, j'ai le plaisir d’être invité, dans ses locaux parisiens, par le co-organisateur de cet évènement Thomas CHARDIN, fondateur de Parlons RHThomas est un invité spécial à mes yeux car il restera à jamais mon premier invité sur ce podcast : l'épisode 1 avec Thomas Chardin - Parlons RH - La fonction RHCet évènement se déroulera les 29 & 30 janvier 2025 à Paris, en parallèle d’un second évènement Learning Technologies. Bref tout cela va ressembler à un VivaTech des RH 😉HR Technologies France réunit plus de 4 000 professionnels des RH, du recrutement, et de la gestion des talents du monde entier. Le salon s’impose comme LE rendez-vous immanquable des professionnels RH.Son ambition ? Servir la communauté des ressources humaines en créant une nouvelle dynamique de rencontre entre décideurs et experts des technologies RH. Le thème central de cette 3ème édition : “L’inattendu, c’est maintenant !”,ou comment détecter, anticiper, décrypter et s’approprier les défis RH du monde d’aujourd’hui et de demain et leurs impacts sur l’organisation du travail.Je vous donne rendez-vous les mercredi 29 et jeudi 30 janvier 2025 à Paris, Porte de Versailles, Hall 7.1.J'y animerai, de mon côté, une table ronde "Crise d'attraction : pourquoi et comment la création de contenu peut sauver votre marque employeur avec la présence de Tonton Karim.Seront aussi présents : Etienne Ageneau / Samuel Durand / Anthony Babkine / Michel Barabel / Léo Bernard / Bernard Coulaty / Julia de Funès / Sandrine Dorbes / Stéphanie Fraise / Edgar Grospiron / Jérémy Lamri / Caroline Loisel et des dizaines d'autres intervenants.Un programme de dingue 😍🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Hello !Dans cet épisode replay, j'ai le plaisir d'échanger avec Aurore Baudry HRBP de Foodles dans ses locaux parisiens.Foodles est une entreprise française spécialisée dans la restauration d'entreprise connectée et responsable.Fondée en 2014 et certifiée B Corp depuis 2023, elle propose des solutions innovantes pour moderniser les pauses-déjeuner des collaborateurs, notamment via des frigos connectés accessibles 24h/24 et des restaurants d'entreprise flexibles.Retour des épisodes inédits le vendredi 3 janvier avec Thomas Chardin. Je te prépare en effet de supers épisodes pour aller jusqu'à l'été 2025Tu veux me soutenir ? N’oublies pas te t’abonner sur Spotify, Youtube ou de suivre On n'a jamais fait comme ça sur Apple Podcast, ça permettra de donner la visibilité face aux milliers de podcasts, je compte sur toi 🤓On est parti, merci de ta fidélité, l’audience a été à nouveau record cette année et c’est grâce à toi.Bonne écoute et belles fêtes de fin d'année FlorentCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Hello !Dans cet épisode replay, j'ai le plaisir d'échanger avec Christelle VAUGELADE-Kalipé, Chief People Officer de Bene Bono et de plus de 120 Benies.Créé par Grégoire Carlier, Sven Ripoche et Claire Laurent en avril 2020, Bene Bono permet aux agriculteurs français et fabricants engagés de commercialiser leurs bons produits, qui sont refusés par les circuits traditionnels, pour des raisons esthétiques ou absurdes.Elle est aussi la fondatrice de IDEA Pact une communauté pour s'entraider et agir au service de l'inclusion, de la diversité, de l'équité et de l'accessibilité.Retour des épisodes inédits le vendredi 3 janvier avec Thomas Chardin. Je te prépare en effet de supers épisodes pour aller jusqu'à l'été 2025Tu veux me soutenir ? N’oublies pas te t’abonner sur Spotify, Youtube ou de suivre On n'a jamais fait comme ça sur Apple Podcast, ça permettra de donner la visibilité face aux milliers de podcasts, je compte sur toi 🤓On est parti, merci de ta fidélité, l’audience a été à nouveau record cette année et c’est grâce à toi.Bonne écoute et belles fêtes de fin d'année FlorentCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Hello !Dans cet épisode replay, j'ai le plaisir d'échanger avec Laurence Merger ancienne DRH et fondatrice d'Up to Date Learning, organisme de formation spécialisé dans la création d'un environnement inclusif et dédié au bien-être des collaborateurs.Laurence propose depuis quelques mois une formation e-learning unique sur le sexisme au travail forgée par la créativité, la bienveillance et l'engagement, issu d’un projet qu'elle a façonné pendant 2 ans. Retour des épisodes inédits le vendredi 3 janvier avec Thomas Chardin. Je te prépare en effet de supers épisodes pour aller jusqu'à l'été 2025Tu veux me soutenir ? N’oublies pas te t’abonner sur Spotify, Youtube ou de suivre On n'a jamais fait comme ça sur Apple Podcast, ça permettra de donner la visibilité face aux milliers de podcasts, je compte sur toi 🤓On est parti, merci de ta fidélité, l’audience a été à nouveau record cette année et c’est grâce à toi.Bonne écoute et belles fêtes de fin d'année Florent🤟🏻 Abonne toi également à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront aussi heureux 👉🏻Ce podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi de recevoir à mon micro Marion COSAR Directrice Génerale de l’Ecole du recrutement.Avec plus de dix ans d'expérience en tant que recruteuse, elle a su transformer sa passion en une carrière florissante. Sous sa direction, L'École du Recrutement (LEDR) forme les professionnels du secteur avec une approche innovante et pratique.Récemment nominée pour un prix au sein du Club Bootstrap, elle est reconnue pour son impact significatif dans le monde du recrutementDans cet épisode 69, on aborde : 00:00:00 | Son parcours professionnel avant de devenir la DG de LEDR00:06:30 | Le rachat de LEDR et sa nomination au Club Bootstrap00:12:30 | Le manifeste et les 10 commandements de LEDR : leur culture00:22:30 | La Coupe de France du Recrutement : 2000 participants pour cette V1 !00:30:30 | La V2 en 2025 ! 00:37:30 | Le webinar sourcing organisé avec Linkedin 00:40:00 | Les non-conférences du recrutement00:44:30 | LEDR en 2025 : les envies de MarionOn a cité dans cet épisode : Laurent Brouat que vous pouvez retrouver dans cet épisodeNicolas Galita que vous pouvez retrouver dans cet épisodeJonathan SalmonaLaury Maurice que vous pouvez retrouver dans cet épisodeLe podcast de LEDR : Radio LEDRAurélien BoutaudouJuliette DelasLaura DriancourtLucas TEFFENEMarie-Sophie (Poggi) ZambeauxJean-Marie CaillaudDes podcasts et livres que Marion nous conseille :Patati & PatataLe sous-sol de RIDHLa newsletter des Talents NarratifsLa newsletter de Jean-Marie CaillaudLa newsletter de Marie-Sophie ZambeauxLe livre de Nicolas GalitaCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateurs

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi de recevoir mon studio Yannick BIGOTYannick Bigot est un expert en management et en ressources humaines, fort de plus de 20 ans d'expérience dans l'accompagnement des dirigeants et des managers. Sociologue de formation, il a fondé en 2018 L48 Conseils, un cabinet basé à Rennes spécialisé dans la (ré)invention des modes de travail et le développement de pratiques managériales innovantes. Yannick est également l'hôte du podcast "Le coup de Bigot".Dans cet épisode 68, on aborde : 00:00:00 | Ce qui a conduit Yannick à créer L48 Conseils00:09:00 | Ses conseils pour s'autoformer en management00:14:00 | Pourquoi lancer son podcast ?00:19:30 | Ses tendances management 202500:21:00 | Les managers vont prendre le pouvoir sur les RH et les RH vont disparaitre ! 00:24:30 | L'influence de l'IA dans le management00:31:00 | Le management et le télétravail : stop ou encore ?00:36:00 | La personnalisation dans le management00:44:00 | Ses conseils à un RH et à un manager qui débute dans une nouvelle entreprise00:51:00 | Son anecdote proOn a cité dans cet épisode : Julien MaldonatoOlivier SibonyCédric Watine et son podcast "Outils du Manager"Stéphane HugonOlivier LagréeDes podcasts et livres que Yannick nous conseille :Le Petit Manager de Jimmy Materne"Errare managerium est" de Denis Monneuse"Lost in management" de François Dupuy"Le droit à l'erreur" de Séverine Loureiro vous pouvez retrouver Séverine sur cet épisodeCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi de recevoir à mon micro Audrey Dufrenne DRH de LeHibou.LeHibou est une plateforme française créée en 2016 labellisée French Tech 120, spécialisée dans l’intermédiation entre freelances et grandes entreprises, principalement dans le domaine de l’IT. Avec plus de 90 000 consultants inscrits, la plateforme complète son intervention humaine au quotidien dans la sélection des profils via l'intelligence artificielle et le Big Data pour faciliter la mise en relation rapide et efficace entre des entreprises du CAC40, des ETI, et des freelances hautement qualifiésDans cet épisode 67, on aborde : 00:00:00 | Son parcours professionnel avant LeHibou00:08:30 | Etre la première salariée de LeHibou00:12:30 | La culture LeHibou00:19:30 | Culture et international00:27:30 | Adapter ses process de recrutement à chaque pays00:29:30 | Ses tips pour ne pas se tromper lors de son installation dans un nouveau pays00:35:30 | Team télétravail ou team "retour au bureau" ?00:39:00 | Un exemple concret de l'usage de l'IA générative au sein de la DRH LeHibou00:49:00 | Prendre la parole sur LinkedIn en tant que DRH00:53:00 | Ses anecdotes inéditesOn a cité dans cet épisode : MeetYourJobSurveyMonkeyOpenClassRoomsCharlène HemeryHélène LyCécile DerouinCelia DÖRR - CASSONCatherine BarbaSandra GandoinDes podcasts et livre que Audrey nous conseille :GDIY de Matthieu StefaniLe Podcast de Pauline LaigneauParadox de David LarocheFrom Zero to Hero de Caroline MignauxCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi d’être reçu par Aurore Baudry HRBP de Foodles dans ses locaux parisiens.Foodles est une entreprise française spécialisée dans la restauration d'entreprise connectée et responsable. Fondée en 2014 et certifiée B Corp depuis 2023, elle propose des solutions innovantes pour moderniser les pauses-déjeuner des collaborateurs, notamment via des frigos connectés accessibles 24h/24 et des restaurants d'entreprise flexibles. Son offre repose sur une cuisine de saison, variée et équilibrée, avec un fort engagement environnemental et sociétal.Dans cet épisode, on aborde : 00:00:00 | De diplômée en communication à HRBP : le parcours d'Aurore00:07:30 | La stratégie recrutement et marque employeur de Foodles 00:17:00 | Ses tendances recrutement 202500:20:30 | IA générative et recrutement00:33:00 | Les Datas Recrutement00:40:30 | La Marque employeur00:47:00 | Diversité & inclusion00:51:00 | Ses conseils pour une personne qui souhaite débuter en recrutementOn a cité dans cet épisode : TeamtailorTrustyNootaKalentPeopleGPT Les Datas de Pole EmploiIdea PactChristelle Vaugelade-KalipéLéo BernardBlendyL'Ecole du recrutementMarjorie BoruelCatherine TestaKévin BOUCHAREBMatthieu BirachDes podcasts que Aurore nous conseille :Yaniro de Alexis EveTam Tam de Léo BernardConnecting Leaders de Simmoni de WeckUn livre que Aurore nous conseille :Permis de Recruter de Léo Bernard et Elise MoronCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi de recevoir à mon micro Josselin Martin le co-fondateur de Proppl avec Damien Chweudura et Félix TenaceProppl est un service de recrutement par recommandation, le tout embarqué dans une appli Apple ou Android.Dans cet épisode, on aborde : 00:00:00 | Son parcours professionnel avant Proppl00:05:00 | Ses conseils pour entreprendre en RH00:07:30 | La genèse de Proppl 00:12:00 | Ce qu'est Proppl (Spoiler : ça n'est pas un cabinet de recrutement !)00:19:00 | Comment rejoindre la communauté Proppl ?00:28:00 | La facturation au succès de Proppl00:33:00 | La solution Proppl garantit-elle le recrutement ?00:35:00 | La qualité des offres d'emploi00:41:00 | L'IA demain au sein de Proppl ?00:44:30 | Ses tendances RH et recrutement en 202500:51:00 | Son anecdote pro jamais racontéeOn a cité dans cet épisode : Laurent Brouat Le WagonLéo BernardSolenne Bocquillon- Le GoaziouKevin BoucharebUn podcast que Josselin nous conseille :Harmony InsideCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🤟🏻 Abonnes toi sur Apple Podcasts et Spotify & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻Cette semaine, je suis ravi de recevoir à mon micro Emilie Korchia fondatrice et CEO de My Job Glasses, première plateforme de rencontres professionnelles en Europe et lauréate French Tech 2030.Gratuite et désormais accessible à tous, quel que soit l'âge ou la situation professionnelle, My Job Glasses est une solution pour toute personne en recherche d’information sur un métier, une entreprise, une compétence. 82000 professionnels sont à leur disposition.44% des 18-30 ans connaissent aujourd'hui My Job Glasses. Son ambition est de rapprocher des personnes qui ne se seraient probablement jamais croisées et qui vont pouvoir prendre un rendez-vous en face à face, en visioconférence ou par téléphone, pour partager leur expérience et s’apporter mutuellement professionnellement.Dans cet épisode, on aborde : 00:00:00 | Son parcours professionnel avant My Job Glasses00:03:00 | Qui est My Job Glasses ?00:05:00 | Son impact dans le monde de l'Education Nationale00:11:30 | Ses liens avec France Travail00:15:00 | Etre ambassadeur de mon métier sur My Job Glasses00:23:00 | L'ADN sociétale de My Job Glasses00:27:00 | Enfin, l'appli de My Job Glasses ! 00:32:00 | De l'IA au sein de My Job Glasses ?00:35:00 | My Job Glasses est déjà dans 130 pays ! 00:39:00 | Le futur de My Job Glasses On a cité dans cet épisode : L'offre Immersion facilitée de France TravailL'observatoire National du Premier EmploiUn podcast conseillé par Emilie :40 nuances de Next de Thomas Benzazon et Olivier MathiotCe podcast existe grâce à Lucca qui le sponsorise !Lucca : une entreprise qui propose des solutions autour de la gestion RH et des dépenses collaborateurs. Pour les découvrir : lucca.fr▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateursHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.