Was wichtig ist #nextlevel: Diversität und Inklusion
Im siebten Exptert:innentalk der Initiative #nextlevel diskutieren Oliver Albl (CTO von Fabasoft), Anna Marton (CEO von Specialisterne Austria), Werner Rosenberger (Barrierefreiheitsexperte bei der HGBS-GmbH), Gabriele Tamandl (Programmdirektorin von EY Entrepreneur Of The Year) sowie Doris Wagner (Sektionschefin im Bildungsministerium) über Diversität und Inklusion.
Welche Chancen ergeben sich durch Diversität und Inklusion? Welche Rolle spielen plattformbasiertes Arbeiten sowie Barrierefreiheit in der heutigen Arbeitswelt? Und welche weiteren Maßnahmen müssen Entscheidungsträger:innen setzen, um Chancengleichheit und nachhaltigen Unternehmenserfolg zu realisieren? Antworten liefert dieser Podcast.
INITIATIVE #NEXTLEVEL Das Softwareunternehmen Fabasoft bietet jungen Digitalschmieden, die Lösungen oder Softwareprodukte für den Einsatz in dokumentenintensiven Branchen entwickeln, eine strategische Partnerschaft an.
Die #nextlevel-Initiative von Fabasoft, EY und Presse ist an Entrepreneure gerichtet, die den nächsten Wachstumsschritt mit Fabasoft gehen möchten.
Folgende Kriterien sollten Interessierte erfüllen:
Die Unternehmer:innen tragen die Verantwortung für ihren Betrieb, haben eine aktive Position und sind maßgeblich für das bisherige Wachstum verantwortlich. Sie tragen das wirtschaftliche Risiko und halten wesentliche Anteile am Unternehmen. Der Unternehmenssitz liegt in der DACH-Region oder im benachbarten Ausland. Der Umsatz beträgt ab zwei Millionen Euro aufwärts. Die digitalen Lösungen sollen Optimierungen für dokumentenintensive Branchen bringen. Bewerbung: nextlevel@fabasoft.com
Weitere Information unter: diepresse.com/nextlevelinitiative