#60662
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Das unternehmerische Selbst
Book • 2007
Bröcklings Studie analysiert die Herausbildung des ‚unternehmerischen Selbst‘ als kulturelles und soziales Ideal in modernen Arbeitsverhältnissen.
Er zeigt, wie Individuen angeleitet werden, sich selbst als Unternehmen zu denken, Verantwortung zu übernehmen und Risiken zu managen.
Das Buch verbindet soziologische Theorie mit empirischen Beobachtungen zur Arbeitswelt, Führung und Selbstoptimierung.
Es kritisiert die normative Aufladung dieses Selbstbildes und beleuchtet die Folgen für Solidarität, Sicherheit und kollektive Handlungsfähigkeit.
Das Werk ist zentral für das Verständnis gegenwärtiger Subjektivierungsprozesse in Organisationen.
Er zeigt, wie Individuen angeleitet werden, sich selbst als Unternehmen zu denken, Verantwortung zu übernehmen und Risiken zu managen.
Das Buch verbindet soziologische Theorie mit empirischen Beobachtungen zur Arbeitswelt, Führung und Selbstoptimierung.
Es kritisiert die normative Aufladung dieses Selbstbildes und beleuchtet die Folgen für Solidarität, Sicherheit und kollektive Handlungsfähigkeit.
Das Werk ist zentral für das Verständnis gegenwärtiger Subjektivierungsprozesse in Organisationen.
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Erwähnt in den Shownotes und im Gespräch als relevante Theorie zur Selbstbeschreibung in Organisationen.
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Episode #080 // Organisationale Innovation oder alles nur Management Moden? // mit Dr. Judith Muster
