B2B Marketing Podcast

In dieser Folge lernst du, wie du alle Themen aus deiner Kopfentleerung aus Schritt 1 in die richtige Kategorie und Liste (Task, Referenz, Deadline, Projekt) einordnest, um sie danach produktiv bearbeiten zu können.E-Book, Begleitartikel und Community zu dieser Serie: talente.co/ProduktivPARTNER:6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

In dieser Folge lernst du die Grundlagen des Dreiecks deiner persönlichen Produktivität kennen. Mit der Kopfentleerung (“Mindsweep”) startet deine Reise, nächstes Jahr weniger beschäftigt und viel produktiver zu sein.LINK ZU DIESER FOLGE:E-Book, Begleitartikel und Community zu dieser Serie: talente.co/ProduktivPARTNER:6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Michael Portz erklärt, wie du eine Vision kreierst und diese mit Purpose und Werten zusammenspielt. Wie du gutes Erwartungsmanagement bei Mitarbeitern durch eine Entscheidungsmatrix und das RACI Modell machst und welche Rolle NLP in der Führung spielt.LINK ZU DIESER FOLGE:Michael Portz - CoA AcademyDie Weihnachtsspende für Unternehmen bei SAVE THE CHILDREN - Gutes tun und gleichzeitig die Steuerlast für 2019 senken: savethechildren.de/WeihnachtenBUCHEMPFEHLUNG VON MICHAEL PORTZ: Jim Collins – Good To GreatMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

#HacksToGo - In dieser Folge lernst du, mit welchen 5 kleinen Optimierungen in deinem Bewerbungsprozess du sofort einen Wettbewerbsvorteil generieren und die besten Talente begeistern wirst.Mein ausführlicher Artikel zum Thema Bewerbungsprozess optimieren:[https://talente.co/recruiting/4006/bewerbungsprozess-optimieren/)PARTNER:6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudDie Weihnachtsspende für Unternehmen bei SAVE THE CHILDREN - Gutes tun und gleichzeitig die Steuerlast für 2019 senken: savethechildren.de/WeihnachtenMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Aus dieser Folge wirst du mitnehmen, womit du als Startup die besten Leute überzeugst, zu dir zu kommen. Und: Was die Faktoren und Tools für erfolgreiche Führung eines verteilten Remote-Teams sind.LINK ZU DIESER FOLGE:Die Gründer von Deskcloud / Jan Weber, Torsten Schmickler, Ricardo KlapperichDie Weihnachtsspende für Unternehmen bei SAVE THE CHILDREN - Gutes tun und gleichzeitig die Steuerlast für 2019 senken: savethechildren.de/Weihnachten6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode TALENTE6 bei DeskcloudBUCHEMPFEHLUNG VON JAN WEBERR, TORSTEN SCHMICKLER, RICARDO KLAPPERICH: Hans Rosling – Factfulness: Wie wir lernen, die Welt so zu sehen, wie sie wirklich istMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

#HacksToGo - Aus dieser Folge nimmst du mit, warum du es wie alle erfolgreichen Menschen tun und Mitglied einer Mastermind-Gruppe werden solltest. Wieso ist eine Mastermind das beste Investment in dich, um berufliche und persönliche Ziele zu erreichen?Mein ausführlicher Artikel inkl. Starterkit zu Mastermind Gruppen:talente.co/MastermindPARTNER:6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Thomas Promny erklärt dir, wie man gute Mitarbeiter auf Events kennenlernt. Außerdem: Welche Facebook Gruppen du nutzen solltest, um Leute zu finden und wie du als Unternehmer einen negativen Stundenlohn vermeidest.LINK ZU DIESER FOLGE:Thomas Promny, Online-Karrieretag & d3conDie HR-Software Personio 30 Tage lang kostenlos in deiner Firma nutzen – hier geht's zu Personio!BUCHEMPFEHLUNG VON THOMAS PROMNY: Hans Rosling – Factfulness: Wie wir lernen, die Welt so zu sehen, wie sie wirklich istMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

#HacksToGo - Aus dieser Folge wirst du 5 Dinge mitnehmen, womit du sofort ein noch besserer Trainer, Motivator und Leader für deine Leute wirst – und sie zu neuen Bestleistungen bringst.PARTNER:6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudMEIN E-BOOK IST DA!"66 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hanno Renner erklärt dir, wie du von Anfang an eine Firma mit Mission aufbaust und das gesamte Team “Driven by Impact” motivierst. Und: Durch diesen 5-stufigen Bewerbungsprozess wählst du die richtigen Leute aus.LINK ZU DIESER FOLGE:Hanno Renner, PersonioDie HR-Software Personio 30 Tage lang kostenlos in deiner Firma nutzen – hier geht's zu Personio!6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudBUCHEMPFEHLUNG VON HANNO RENNER: Ben Horowitz – The Hard Thing About Hard Things: Building a Business When There Are No Easy AnswersMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

#HacksToGo - Nach dieser Folge weißt du, warum die meisten Teams scheitern, Scrum richtig umzusetzen und was du sofort tun kannst, damit dein Team keine Deadline mehr reißt, euer Produkt sich verbessert und deine Kunden und Mitarbeiter zufrieden sind.LINK ZU DIESER FOLGE:Mein Scrum Training & Mentoring für Teams und ManagerPARTNER:Mitarbeiter zufällig miteinander verabreden durch das Lunch-Roulette von Workdate - 2 Monate kostenlos nutzen.6x kostenlos im Co-Working-Space deiner Wahl einchecken mit dem Gutscheincode Talente6 bei DeskcloudMEIN E-BOOK IST DA!"222 Talente Hacks für Leader" kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen talente.co/BuchDer TALENTE Hacksletter:3 simple Hacks. 1 x pro Woche. Die Sofort-Tricks der besten Unternehmer Deutschlands von mir für dich kuratiert. Jede Woche direkt in deinen Posteingang.Hier kostenlos anmelden: talente.co/InfoletterFolge mir für tägliche Inspirationen rund um Recruiting, Führung und agiles Management auf LinkedIn und Instagram:talente.co/LinkedIn talente.co/Instagram Mein Mentoren-Profil bei Upspeak: https://talente.co/UpspeakMeine Bitte an dich:Wenn mein Podcast hilfreich für dich ist, unterstütze ihn bitte: Hinterlasse eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn. Verbesserungsvorschläge bitte an michael@talente.coDanke für deine 30 Sekunden Support!Hier bei Apple Podcasts bewerten & abonnieren: talente.co/Apple Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.