Beter Anders Podcast

Toen Bas Turk ontdekte dat Nederlanders behoorlijk ongezonde lunches meegeven aan hun kinderen -inclusief hijzelf- gooide hij het roer om en begon TommyTomato met zijn zakenpartner. Het doel was aanvankelijk om gezonde warme groentelunches op scholen te serveren, maar inmiddels richten ze zich ook op dat andere schoolbord. Want hoe beter kinderen snappen wat elke groente voor hun lichaam doet, hoe liever ze die groenten eten! Luister onder meer hoe TommyTomato zo hard kan groeien, hoe ze humor in hun boodschap verwerken, op welke manieren ze sociaal ondernemen en wat hun belangrijkste cultuurkenmerk is. En geniet vooral ook van hoe Bas over zijn onderneming praat: met humor, drive en in hoog tempo. Nog een interessant feit dat vóór schoollunches pleit: kinderen die gezonde schoollunches hebben gekregen verdienen later 4x meer dan kinderen die dat niet kregen. Onderzoek door Dan-Olof Rooth en Peter Lundborg: https://academic.oup.com/restud/article/89/2/876/6273674 Meer weten over TommyTomato? Ga naar www.tommytomato.nl Meer over Bas: https://www.linkedin.com/in/basturk/

Stef Kuypers ontdekte dat er fouten zitten in de huidige inrichting van het geldsysteem die ertoe leiden dat inkomensverschillen groeien. Dat zijn ontdekking klopt is inmiddels bevestigd door de Central Bank of England. Hij bedacht een alternatief geldsysteem dat eerlijk is en vertelt daarover in deze aflevering van de Beter Anders podcast. De kwaliteit van zijn alternatief is bevestigd door een expert van het bancaire systeem (een van de twee Bruno's die genoemd worden in ons gesprek). Meer over Stef: https://www.linkedin.com/in/stefkuypers/ Meer over Happonomy: www.happonomy.org

Dit is een van de opnames waar ik al lang naar uitkeek, omdat het gaat over iets super-alledaags: kleding. We dragen het allemaal en we kunnen er dus ook allemaal stappen in zetten om het beter anders te gaan doen. Anne-Rose Hartman* begon 15 jaar geleden aan haar missie: een eerlijkere en schonere kledingindustrie. Daarmee was ze een van de voorlopers. Mocht je denken dat in die 15 jaar het werk wel is afgerond: niet bepaald, er is nog immens veel te doen. Maar het goede nieuws is: daar kunnen jij en ik best eenvoudig een grote bijdrage aan leveren. Na de beeldende introductie deelt Anne-Rose 3 concrete tips waarmee jij en ik direct aan de slag kunnen. Daarna volgt een reis langs de krochten én lichtpunten in de kledingindustrie, verschillende kledingstoffen en wat daarin gezonde(!) keuzes zijn, het moment dat ze haar missie vond, welke volgende stappen ze wil zetten voor echte impact en nog genoeg meer. En natuurlijk: welk nummer haar inspireert te doen wat ze doet. * Je hoort me haar een paar keer "Anne-Rose van der Krabben" noemen, dat is de meisjesnaam waarmee ik haar leerde kennen. Blijkbaar is mijn geheugen volhardend in wat het kent (-; Genoemd in deze aflevering: * Kledingkettingruil, aanmelden in jouw woonplaats kan hier: https://www.clothingloop.org/nl/ * Fairtrade katoen merken: https://www.fairtradenederland.nl/producten/katoen/ (onderaan de pagina, even scrollen) * Keurmerkenwijzer: https://keurmerkenwijzer.nl/overzicht/kleding * Good on You: https://directory.goodonyou.eco * Platform voor eerlijke winkels: https://www.projectcece.nl * Hoe lees je een label? https://withatouchofrose.nl/een-label-zegt-ook-niet-alles/ Informatie over Anne-Rose haar bedrijf With a touch of Rose: https://withatouchofrose.nl Meer over Anne-Rose: https://www.linkedin.com/in/arhartmanvanderkrabben/

Zijn teksten op LinkedIn worden goed gelezen. Vaak belicht hij daarin kanten van de man die tot voor kort "niet mannelijk" genoemd werden. Maar ja... Een tijd van veranderingen vraagt ook verandering van de man. In deze aflevering vertelt Ralph Nelissen wat specifiek mannen beter anders zouden kunnen doen. Niet alleen boeiend voor mannen. Mannen zitten vaak vast in hun hoofd en daarmee sluiten ze de weg naar het voelen af. Ralphs missie is om mannen weer in contact te brengen met hun hart, en daarmee met hun missie. We bespreken wat het brengt als je die weg weer opent en hoe je die verandering vormgeeft. Met natuurlijk ook aandacht voor Ralphs persoonlijke ervaringen. Waaronder het moeilijkste moment in zijn groei: toen hij zijn vader vertelde te stoppen bij de werkgever die hij, zijn vader én zijn opa gediend hadden. En dat is niet het enige mooie verhaal van hem en zijn vader... Met zijn Pad van de man-programma's begeleidt Ralph al jaren mannen om de weg naar hun hart/missie te openen. Daarnaast werkt hij aan plannen om mannen- en vrouwenwerk te gaan combineren. Genoemd in de podcast: * Pad van de man: www.padvandeman.com * Hieros Gamos festival: www.hierosgamos.nl Meer over Ralph Nelissen: https://www.linkedin.com/in/ralph-nelissen-70179019/

Zijn indrukwekkende* debuutroman “Tegen de stroom” kwam op 17 april uit en de filmrechten waren al vóór verschijning verkocht. Reden genoeg dat Dennis Heijn sindsdien in vele nieuwsrubrieken verscheen. Met als extra nieuwswaardige dimensie: de parallel tussen de ontvoering in het boek en de geruchtmakende ontvoering en moord van Dennis' vader Gerrit Jan Heijn in 1987 die het hele land maanden in zijn greep hield. Maar wat is de échte boodschap die Dennis uitdraagt in zowel dit boek als in zijn eerdere boeken? Over die boodschap gaat dit gesprek. Inclusief tips wat jij en ik kunnen doen om die boodschap mogelijk te maken. Natuurlijk staan we stil bij het boek, de ontvoering van zijn vader Gerrit Jan Heijn én het handelen van het Albert Heijn-concern. Maar luister goed en hoor de ware boodschap die Dennis uitdraagt. En ja, doe wat je kunt waar je maar kan en wil. Genoemd in dit gesprek: * climate of concern (1991) -door Shell gemaakte film over klimaatdreiging, hier te zien: https://www.youtube.com/watch?v=0VOWi8oVXmo * valse noodzakelijkheden, prachtterm. Het boek "Tegen de stroom" kun je hier bestellen: https://www.youbedo.com/boeken/tegen-de-stroom-9789083368344 Eerder schreef Dennis "The fearless monkey" -www.thefearlessmonkey.com Meer over Dennis: https://www.linkedin.com/in/dennisheijn/ *Wat maakt "Tegen de stroom" voor mij indrukwekkend? Vooral dat er geen sprake is van "de goeden tegen de slechten". Zowel de activisten als de CEO van Shell en zijn gezin wekten sympathie op. En dat terwijl ik ontvoering afkeur en Shell's gedrag ook niet heel erg waardeer op het moment. De mensen kwamen tot leven en ik bleef maar lezen. Tot bladzijde 200. Een schok die verwerking vroeg. Daarna weer doorgelezen, tot de laatste letter geboeid -en hongerig naar hoe het verder zou gaan. Echt gegrepen door het verhaal. Dikke aanrader.

In het eerder opgenomen gesprek (#43) vroeg ik Dennis Heijn op welke manier hij zijn vader eert. Het antwoord wat hij aanvankelijk gaf was niet het echte antwoord, vertelde hij meteen na de opname. Omdat hij zijn familie nog niet had geïnformeerd. Het ware antwoord hoor je in deze extra opname die we meteen alsnog opnamen -want deze aflevering zou pas later online gaan.

Suzanne hoorde in Gent iemand vertellen hoe een stad eruitziet als een stad écht groen zou zijn. Waar het overal waar je kijkt groen is, waar je kunt eten van de muren. Dát beeld werd het startschot... voor Sprinklr. De hele terugtocht ging het alleen nog maar over hoe Suzanne een bijdrage aan zo'n stad zou kunnen leveren. Klein puntje: ze wist zelf helemaal niets van planten. Een vriendin tipte haar op het boek Balkonieren van Liedewij Loorbach en zo vond ze degene met wie ze inmiddels al ruim zeven jaar Sprinklr runt. Enkele belangrijke feiten: * nagenoeg alle planten in de reguliere markt zijn bespoten met pesticiden die schadelijk zijn voor insecten * die planten kunnen een dodelijke val voor bijen en andere insecten zijn -terwijl die onmisbaar zijn voor leven op aarde -ook dat van jou en mij * bee friendly klinkt leuk, maar blijkt vaak niet al te betrouwbaar Verder natuurlijk tijd en ruimte voor wat Suzanne drijft, haar ervaringen in bijna acht jaar Sprinklr, waarom ze voor Steward Ownership als bedrijfsmodel kozen en... welk nummer ze toevoegt aan de playlist -en waarom. Duik onder in (weer) een prachtig verhaal van iemand die een complete omslag maakt om te gaan doen waar ze tot op het bot voor gemotiveerd is. En luister zeker ook de prachtige woorden die haar vriend Jaap aan het eind uitspreekt. Genoemd in de podcast: coalitie van bedrijven tegen fossiele subsidies. De coalitie telt 325 organisaties waaronder Gulpener, ABP, Flying Doctors, ASN Bank, Greenchoice, Natuurmonumenten. Meer daarover: https://www.brandbriefaanhetkabinet.nl/ Planten bestellen? www.sprinklr.co of Koop lokaal bij een kleine biologische tuinder. Voor hen is certificeren vaak teveel rompslomp. Je vindt ze via www.biotuinwijzer.nl Meer over Suzanne: https://www.linkedin.com/in/suzanne-van-straaten-8a29b54/

Niet teveel, niet te weinig, maar genoeg We verbruiken als Nederland per jaar voor 3,5 aarde aan materiaal. Dat we teveel gebruiken lijkt een logische conclusie. Dan lijkt minderen de logische oplossing, maar... er is massale weerstand tegen. Niet eens onbegrijpelijk. Misschien moeten we beide even laten voor wat ze zijn en een compleet andere invalshoek nemen: genoeg. Niet teveel, niet te weinig, maar gewoon genoeg. Barbro van der Ham is hier al jaren in actief, begonnen vanuit het helpen van ondernemers, maar gaandeweg bleek het voor elk mens toepasbaar. Ze overweegt hier nog een boek over te schrijven, met de titel "De wereld van Genoeg", waarbij het verhaal opent met een mannetje dat zich voorstelt als "Hallo! Ik ben Genoeg!". Hoe mooi zou dat zijn, zo'n verhaal! Wat mij betreft dan geen waargebeurd verhaal, maar een waargebeurend verhaal, als een lonkend perspectief waar we van waar we nu staan naartoe mogen bewegen. De wereld van genoeg gaat dus niet alleen over geld, het gaat veel verder dan dat. Barbro heeft op grote schaal ervaren wat mensen ervoor terug krijgen als ze “genoeg” als uitgangspunt nemen. Overzicht, rust en veel meer ruimte voor de dingen waar ze eigenlijk het allerliefst mee bezig zijn. Laat je in dit gesprek aan het vooruitzicht van een wereld van genoeg, de tips die je op pad helpen en de ervaringen die Barbro deelt.

Twee jaar geleden bedacht Henry dat de beste weg om de Aarde te beschermen zou zijn om haar op de werelderfgoedlijst te zetten. Een volgende parel aan de rijke ketting van maatschappelijke ideeën die Henry Mentink tot dusver al tot realiteit heeft gebracht. Als echte doener koppelde hij er meteen een actie aan en wandelde hij met een kruiwagen vol aarde vanuit het hele land vanaf zijn woonplaats Varik naar Parijs. Daar bood hij het idee aan aan Unesco dat de werelderfgoedlijst beheert. Ze vonden het een fantástisch idee. En toen volgden twee maren. De ene: "Maar volgens de regels kan dat helemaal niet" Maar toen kwam de andere: "... Maar we vinden het écht een goed idee". Die laatste zegt natuurlijk alles. Eigenlijk zou het wél moeten kunnen! Daarom loopt Henry dit jaar voor de 2e keer met zijn kruiwagen naar Parijs. Nu niet vol aarde, maar vol dromen van mensen over de toekomst van de Aarde, want het thema is dit jaar: "De Aarde is werelderfgoed - Just dream it" En jij kan jouw droom ook opsturen! Doe dat vóór 20 april 2024 via deze link: https://www.veerhuis.nl/dromenvanger/ In dit gesprek bespreken we wat het ons allemaal oplevert als we de Aarde als werelderfgoed behandelen en wat jij en ik daaraan kunnen bijdragen. Daarnaast behandelen we delen van de Methode Mentink, die grote doelen nastreeft maar met een heel specifieke aanpak die minder stress oplevert. En natuurlijk Henry’s eigen visie op ondernemerschap die afwijkt van wat nu nog gemeengoed is. Niet geld is leidend in zijn keuzes, maar maximale maatschappelijke waarde realiseren. Niet voor niets betitelde "The Optimist" hem als idealistische serie-ondernemer -link naar het artikel incl de Methode Mentink onderaan deze tekst. Henry was eerder o.a. oprichter en eigenaar van MyWheels, een van de grootste platforms voor autodelen in Nederland. Op dit moment beheert Henry het Veerhuis in Varik, een verzamelplaats voor vernieuwende ideeën en initiatieven die een bloeiende toekomst dichterbij brengen. Heb jij zelf een idee dat maatschappelijke meerwaarde heeft? Regelmatig zijn er inloop-bijeenkomsten waarin Henry en anderen meedenken hoe deze te realiseren. Meer over het Veerhuis Varik en de krui-tocht: www.veerhuis.nl Meer over Henry: https://www.linkedin.com/in/henry-mentink-8114728/ Het interview dat de Methode Mentink behandelt lees je hier: https://www.veerhuis.nl/wp-content/uploads/2019/03/The-Optimist-Henry-Mentink.pdf

Manu Busschots heeft aan de wieg gestaan van verschillende impactvolle organisaties, zoals KlimaatGesprekken en de Deep Change Academy. In de laatste leert hij mensen die grote impact willen maken voor een betere wereld hoe ze dat kunnen doen, door hun kracht te herkennen, vergroten en in te zetten voor échte duurzaamheid: deep change. Dat begint bij goede zelfzorg en de moed om jouw boodschap te brengen. En nog wel meer ook, maar daarover meer in het gesprek. Zoals altijd drie tips waarmee jij en ik direct aan de slag kunnen, gevolgd door een verdere verdieping in de mens Manu en in diepe impact maken. Deze lessen -en meer- verschijnen halverwege maart in Manu's boek "Van duurzaamheid naar Deep Change -handvatten voor Moed, zelfzorg en meer impact maken". Boek bestellen? Dat kan via deze link: https://www.deepchangeacademy.nl/boek-duurzaamheid-naar-deep-change/ Meer over Manu: https://www.linkedin.com/in/manubusschots/ Meer over de Deep Change Academy: https://www.deepchangeacademy.nl