Chiche ! Inventons notre propre leadership.
MARC JAUGEY - Executive Coach
Bienvenue sur Chiche !, le podcast où l'on s'interroge sur le nouveau leadership dont le monde a besoin.
Ici, on questionne notre contexte professionnel qui se transforme. L'occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné.
2 fois par mois, je partage avec vous des rencontres avec des hommes et des femmes inspirants. Ces hommes et ces femmes sont des dirigeants d'entreprises, des experts, des entrepreneurs... qui tous, dans leurs vies professionnelles, interrogent leur singularité et challengent leurs habitudes. Ils et elles ont accepté de partager leurs expériences et avec eux, je vous propose de questionner nos fonctionnements et de revisiter notre leadership.
Nous allons parler de réussites et d'échecs, d'engagement et de transformation, de connaissance de soi et de relation aux autres. Mais aussi du courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience.
Pour progresser vers VOTRE propre leadership, ce podcast vous offre :
Des Rencontres avec des personnalités inspirées et inspirantes
Des réflexions et des propositions immédiatement mobilisables
Des Ressources documentées pour approfondir vos réflexions
Qui suis-je ?
Je suis Marc JAUGEY, ancien cadre dans de grands groupes internationaux et Coach professionnel en entreprise.
Ma connaissance des enjeux business et des environnements Codir/Comex, ainsi qu'une expérience unique de la diversité et des enjeux multiculturels me permettent d'accompagner avec succès de nombreux dirigeants et leurs équipes.
Pour en savoir plus : www.marcjaugey.com
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Ici, on questionne notre contexte professionnel qui se transforme. L'occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné.
2 fois par mois, je partage avec vous des rencontres avec des hommes et des femmes inspirants. Ces hommes et ces femmes sont des dirigeants d'entreprises, des experts, des entrepreneurs... qui tous, dans leurs vies professionnelles, interrogent leur singularité et challengent leurs habitudes. Ils et elles ont accepté de partager leurs expériences et avec eux, je vous propose de questionner nos fonctionnements et de revisiter notre leadership.
Nous allons parler de réussites et d'échecs, d'engagement et de transformation, de connaissance de soi et de relation aux autres. Mais aussi du courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience.
Pour progresser vers VOTRE propre leadership, ce podcast vous offre :
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Qui suis-je ?
Je suis Marc JAUGEY, ancien cadre dans de grands groupes internationaux et Coach professionnel en entreprise.
Ma connaissance des enjeux business et des environnements Codir/Comex, ainsi qu'une expérience unique de la diversité et des enjeux multiculturels me permettent d'accompagner avec succès de nombreux dirigeants et leurs équipes.
Pour en savoir plus : www.marcjaugey.com
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Episodes
Mentioned books
Mar 17, 2026 • 33min
Le leadership à l'épreuve de l'IA
Avec Benoit Serre, nous parlons de ce que l’IA vient bousculer dans le travail, bien sûr, mais surtout dans la place du manager. Quand l’accès au savoir, au contrôle et à la vérification devient plus facile pour tous, alors, l’autorité ne peut plus reposer seulement sur le fait de “savoir mieux”.Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Feb 25, 2026 • 34min
Le courage des chefs.
Conversation avec Hubert de Boisredon.Pour beaucoup, le courage des chefs, des chefs militaires ou d’entreprise, est lié à la force, la puissance. Il ne semble concerner qu’une élite. Mais agir en chef concerne en réalité tous ceux qui ont le désir de conduire leur vie de leur propre chef plutôt qu’en la subissant. Chef d'entreprise engagé, Hubert de Boisredon partage dans cet épisode la conviction que ce courage des chefs n’est autre qu’un art de décider, de vivre sa vie et de diriger avec audace, force d’âme et persévérance. Pour libérer l’énergie qui dort en chacun et qui ne demande qu’à se réveiller !Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Jan 31, 2026 • 29min
Le leadership sous tension... partie 2
Bruno Clément-Petremann a dirigé la pendant 7 ans la prison de La Santé, au cœur de Paris. Il est aujourd’hui directeur de l’ATIGIP, l’agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle. Dans un premier épisode, on a décortiqué le leadership en prison, là où on l’attend le moins, là où chaque décision engage la sécurité, la dignité, parfois la vie. Dans cette seconde partie de notre entretien, c'est de lui dont il parle. Il partage avec nous quelques leçons personnelles tirées de son expérience,Cet épisode est une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Jan 12, 2026 • 41min
Le leadership sous tension... partie 1
Bruno Clément-Petremann a dirigé la pendant 7 ans la prison de La Santé, au cœur de Paris. Il est aujourd’hui directeur de l’ATIGIP, l’agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle. Avec lui, on va la décortiquer le leadership là où on l’attend le moins, dans un milieu où les règles sont poussées à leur paroxysmeet où chaque décision engage la sécurité, la dignité, parfois la vie. Dans cet entretien, je l'interroge sur l’autorité, la confiance, la délégation, la gestion de crise… dans les conditions extrêmes : celle d’une prison. Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné. Et de trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Dec 7, 2025 • 39min
Le vrai pouvoir n'est plus celui du savoir, mais celui du lien !
Le vrai pouvoir n'est plus celui du savoir, mais celui du lien ! C'est le message fort que partage Michaela Merk dans son ouvrage "Le pouvoir de l'intelligence relationnelle". Dans cet épisode, elle nous dit que l’intelligence relationnelle n’est pas un supplément d’âme, mais la capacité de transformer une relation en capital stratégique qui produit de la valeur. Qu'il nous faut "cultiver notre ambition pour favoriser l'exception" et aussi "casser les habitudes pour surprendre" afin de démarrer la relation au vrai niveau.Qu'on se le dise : Dans un monde où l’IA automatise de plus en plus nos décisions et nos process, la valeur d’un leader se joue moins dans son expertise technique que dans sa capacité à créer du lien.Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Nov 12, 2025 • 39min
Patron, autrement.
Peut-on présider une entreprise de 10 000 salariés et 4 milliards d’euros de chiffre d’affaires sans renier ses valeurs ? Oui, selon Matthias Savignac. À ses yeux, il est urgent de réconcilier performance économique et performance sociale. En tant que patron d’une entreprise mutualiste, il refuse tous les attributs du pouvoir et assume tout : ce qu'il est et ce qu'il fait. Dans cette conversation passionnante, Matthias Savignac promeut la démocratie interne à l’entreprise, interroge la solitude du pouvoir, la médiatisation des patrons, mais défend surtout un modèle de leadership sincère, empathique et humain.Pour lui c'est clair : le travail est l’un des derniers espaces de l’altérité, il se doit d’avoir un sens — et c’est au patron de l’impulser.Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné.Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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Oct 15, 2025 • 38min
Dans le cerveau des performants.
Fanny Nusbaum est docteure en psychologie, chercheuse en neurosciences et conférencière, spécialisée dans le fonctionnement cognitif des dirigeants. Elle présente l'embellisme, une approche pour renforcer les leaders en transformant leurs habitudes mentales. Fanny aborde la plasticité cérébrale et son rôle crucial dans l'apprentissage. Elle explique comment des automatismes peuvent transformer l'intuition en action efficace. La gestion des rythmes neurophysiologiques est essentielle pour éviter l'épuisement et optimiser la performance des leaders.
Sep 22, 2025 • 36min
Tout quitter pour mieux se réinventer...
Christophe Aulnette, ancien président de Microsoft France, revient dans cette conversation sur son choix de tourner le dos au confort d’une multinationale pour vivre quelque chose de plus grand, de plus vrai. Il dévoile les coulisses de sa carrière hors norme, détaille les raisons de sa décision, sans occulter ses doutes et ses échecs. En s’appuyant sur son expérience, il prodigue des conseils pour bâtir sa carrière sur ses valeurs profondes. Au fil de ce témoignage, il présente une vision percutante de ce que signifie « réussir » au-delà des titres et des chiffres. Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Jul 1, 2025 • 37min
Changer le regard sur nos fragilités.
Aujourd’hui, c’est de vulnérabilité dont on va parler… de la fragilité du dirigeant. De l’enjeu pour lui de repérer, de comprendre, d’assumer et au final d’intégrer sa propre vulnérabilité dans son action de dirigeant.Une conversation riche et passionnante avec Marc Beretta, coach professionnel depuis 20 ans, professeur à HEC, directeur de l'école de coaching ANAILIS et auteur de nombreux livres remarquables sur le leadership. Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Jun 11, 2025 • 39min
Gérer les vulnérabilités en pratique.
À l’heure où vie pro et perso se confondent, appréhender les vulnérabilités au travail (maladie, handicap, aidance, burn-out...) devient un enjeu stratégique et opérationnel. Traiter cette question souvent taboue semble délicat : par où commencer ? Est-ce vraiment le rôle des managers ? Quelle est la bonne distance à adopter ? Car sans action, les fragilités s’aggravent et rendent difficile la conciliation entre objectifs et moyens. Les initiatives d’inclusion se multiplient mais ne suffisent souvent pas.Une nouvelle occasion de sortir des recettes traditionnelles qui ne fonctionnent plus et de faire un pas supplémentaire au service d'un leadership unique, personnel et aligné... De trouver le courage nécessaire pour mettre nos valeurs en action et faire nos choix en conscience. Retrouvez toutes mes conversations avec ces leaders inspirants sur : https://www.marcjaugey.com/#podcastsPour me suggérer des invités ou me faire par de vos retours, contactez moi sur l'adresse chiche@marcjaugey.com ou sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marcjaugey/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
