HR TEC Talk

Diese Folge wird präsentiert von Stellenanzeigen.de - unserem Hauptsponsor! Das Thema Betreuung gehörte mit zu den Top Anforderungen an Arbeitgeber von Befragten im Trendence HR Monitor zum Jahreswechsel. Der Monitor befragt zweimonatlich ca. 7.000 Menschen in Deutschland. Grundsätzlich steht das Thema von Vereinbarkeit von Familie und Beruf immer wieder auf der Agenda und mit einem derartigen Konzept von CoWorking und Kinderbetreuung haben die beiden Gründerinnen eine exzellente Möglichkeit geschaffen, u.a. kurzfristige Betreuungsengpässe gut zu überbrücken. Insgesamt trägt das Konzept zu einer Felxibilisierung der sich weiter digitalisierenden Welt bei, so dass das Thema sich nahtlos in unsere HR TEC Reihe eingliedert.Wer sich den JuggleHUB mal ansehen möchte, findet alle Informationen untern jugglehub.de  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Auch in diese Folge steigen wir ein mit einem riesen Dankeschön an unseren Hauptsponsor stellenanzeigen.de, die uns in diesem Jahr in jeder Folge begleiten werden! Heute unterhalten sich Michael Witt und Rudi Bauer über WeAreDevelopers: eine besondere Zielgruppe verstehen mit Inhalten (Content) bei der Stange halten und Begeisterung schaffenEs gibt fantastische Insights, die die zwei uns hier präsentieren - beobachte nicht die Zielgruppe; sei die Zielgruppe.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Nachdem bereits 2021 HeyNannyly bei uns im Podcast zu Gast war, wollten wir wissen, wie es dem jungen HR TEC StartUp ergangen ist. Tolle Fails und noch bessere Fortschritte teilt Julia mit uns! Nach wie vor ist "Betreuung" ein wichtiges Thema für Mitarbeitende. Vor allem aber auch die Betreuung von Kindern hat in der Pandemie eine besondere Bedeutung bekommen. HeyNannyly bietet hier eine sehr interessante und flexible Lösung! https://www.heynannyly.de/Wir danken Stellenanzeigen.de unserem Hauptsponsor für die tolle Unterstützung! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ein großes Dankeschön an unseren Hauptsponsor stellenanzeigen.de. In dieser Folge sprechen Michael Witt, Recruiting Experte, und Daniel Mühlbauer, seines Zeichens Analytics Nerd, über das Metaverse. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Der Nerdtalk ist unser neues Format, bei dem wir uns Joachim als Experten zu interessanten HR TEC Themen dazu holen, um etwas tiefer einzutauchen. Diesmal ging es um Künstliche Intelligenz in der Personalgewinnung und dem Umgang mit ihr. Ab heute auch dabei unser alter neuer Podcast Sponsor stellenanzeigen.de. Nachdem stellenanzeigen.de über mehrere Jahre der HR TEC Night und dem HR TEC Talk am Tresen als Sponsor treu war, unterstützen sie nun unseren Podcast! Dafür ein großes Dankeschön!Und hier der Link zum Rabatt! TALK10 - einfach klicken und profitieren. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Der Arbeitsmarkt wird enger und enger. Im Kampf um die letzten Talente geht es in letzter Instanz oft auch um Benefits. Gemeinsam mit Anika Brunner Founderin von emplu, die sich das Thema Benefits as a Service auf die Fahnen geschrieben haben, tauchen wir in diese angebotsreiche Welt ab. Besonders interessant ist, dass uns Bekannte begegnen, denn auch heynannily gehört zum emplu Benefit Portfolio. In unserer #8 Folge war Julia von heynannily bereits bei uns zu Gast. Was Benefits sein können oder gerade auch nicht, könnt ihr gern auch mit uns in den Kommentaren unseren Posts auf LinkedIn diskutieren! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mit dem heutigen Thema greifen wir das Panel unserer YouTube Show vom 28.10. auf: HR Messe Quo Vadis. https://youtu.be/Ab1q838IZHA Gerade die HR Veranstaltungen und Events waren u.a. die Leidtragenden der vergangenen 2 Jahre. Christiane Nägler von der Zukunft Personal (spring Messe Management) gibt uns Insights zum vergangenen Jahr und einen schönen Ausblick auf 2022! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Heute geht es um Serious Games - nicht zu verwechseln mit Gamification! Als Gast haben wir das StartUp Skillfull am start, die uns Einblicke in Ihre Themen und Produkte geben. Aufgefallen sind sie uns, durch ihren Award-Sieg. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Nannyly ist ein frisch gegründeter Online Marktplatz für Kinderbetreuung, der vor allem auf Qualität setzt. Gerade in der neuen Arbeitswelt, in der ich stärker denn je Beruf und Familie vereinen will, sind flexiblere Modelle der Kinderbetreuung unerlässlich. https://www.nannyly.de setzt genau hier an und bietet geprüfte, qualifizierte und zertifizierte Nannys an. Als HR TEC TALK ist genau dies natürlich ein spannendes Thema. Nicht nur, dass eine solche Plattform an sich ein TEC StartUp ist, sondern darüber hinaus geht es bei der Digitalisierung auch im HR natürlich auch um solche Konzepte, die einem die Vereinbarkeit erleichtern. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Heute hatten wir Dr. Philipp Seegers von Candidate Select im Interview. Philipp war auch schon Gast beim HR TEC Talk am Tresen. Wer also auch noch den passenden Vortrag sehen möchte, kann dies auf unserem Channel auf YouTube tun. Im Podcast ging es um Noten in der Auswahl, der Aussagekraft von Noten und der Idee, über Noten eine Vergleichbarkeit zu erzielen. Der Bereich KI in der Auswahl wurde nicht außen vor gelassen. Es ist ein kleiner Ritt durch diverse Themen der Auswahl, des Vergleichs und auch mit einem kurzen Blick ins Ausland.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.