Future Skills by Twins for Change

In dieser Folge sprechen wir über das wichtige Thema Innovationskompetenz. Gemeinsam mit Jan Schmirmund, Innovationsbegleiter, Future Thinker und Berater im Kontext Regeneration, tauchen wir tief in die Frage ein, was Innovation wirklich ausmacht – und warum sie weit mehr ist als ein Methodenkoffer.  Wir zeigen Euch, welche innere Haltung es braucht, um wirklich Neues entstehen zu lassen, warum die richtigen Fragen oft entscheidender sind als schnelle Lösungen und weshalb „nach vorne scheitern“ ein zentraler Bestandteil jedes Innovationsprozesses ist.  Außerdem beleuchten wir die Verbindung von Innovation und Regeneration: Warum es nicht reicht, Bestehendes nur effizienter zu machen – sondern warum wir Wirtschaft und Organisationen grundlegend neu denken müssen.  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Jan's Webseite & Profil: https://www.linkedin.com/in/janschmirmund/ Bücher: Regenerative Wirtschaft I Jan Schmirmund Digital Innovation Playbook I Dark Horse Innovation  Denkwerkzeuge der Kreativität und Innovation I Florian Rustler Facilitation Rundschau I Jacob Chromy 

In dieser Folge dreht sich alles um das Thema Veränderungskompetenz. Gemeinsam mit Sandra Krönner sprechen wir darüber, wie wir lernen können, besser mit Wandel umzugehen – und warum genau das für eine regenerative Zukunft entscheidend ist.  Wir teilen ... Impulse aus Sandras Praxis systemische Perspektiven auf Veränderung kleine Übungen für den Alltag Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Sandra's Webseite & Profile: https://www.lebenswerte-organisationen.de/ https://www.linkedin.com/in/sandra-kr%C3%B6nner-she-her-4aa70450/ Bücher: Atomic Habits I James Clear  Leading Change I John Kotter  Designing Regenerative Cultures I Daniel Christian Wahl  Deliberate Calm I Jacqueline Brassey, Aaron De Smet & Michiel Kruyt 

In dieser Folge ziehen wir gemeinsam einen ganz persönlichen Jahresrückblick: Welche Future Skills haben uns 2025 begleitet? Was haben wir über uns, unsere Arbeit und das Lernen in einer komplexen Welt gelernt?  Wir sprechen über den Einfluss der digitale Transformation auf unsere Arbeit, unser Engagement im Bereich Regeneration und wie wir an persönlichen und beruflichen Herausforderungen gewachsen sind.  Außerdem teilen wir unsere wichtigsten Ressourcen, z.B. Tools, Newsletter, Podcasts und Bücher, die uns dieses Jahr besonders inspiriert haben.  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com.  Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Unsere Linked-In Profile: https://www.linkedin.com/in/annekoch-newwork/ https://www.linkedin.com/in/wilmahartenfels-inspiredlearninginadigitalworld/ Futuro - Unser Future Skills GPT für Euch: https://chatgpt.com/g/g-69398e9668388191b5ee33eee41f0ac9-future-dein-future-skills-coach Quellen: AI Superhuman Newsletter: https://www.superhuman.ai/ Weiterbildungsblog I Jochen Robes: https://www.weiterbildungsblog.de/ Learning Outside the Box Newsletter I Conny Hattula: https://www.corneliahattula.com/newsletter  Correktiv (Plattform für konstruktiven Journalismus): https://correctiv.org/ App Buzzard: https://www.buzzard.org/  Podcast Good Morning, L&D: https://open.spotify.com/show/6w3KA2PqGu6nMOLmC0WMlD  Film Future Council: https://filmsfortheearth.org/filme/future-council/   Serie Hope (inspiriert vom Buch Project Drawdown): https://hopetheseries.vhx.tv/products  Buch Designing Regenerative Cultures I Daniel Christian Wahl: https://www.buch7.de/produkt/designing-regenerative-cultures-daniel-christian-wah/1026781051?ean=9781909470774  Buch The Real Book of Work I Grubendorfer & Ackermann: https://www.buch7.de/produkt/the-real-book-of-work-christina-grubendorf/1046514251?ean=9783800671540 

In dieser Folge geht es um das wichtige Thema Netzwerkkompetenz. Gemeinsam sprechen wir darüber, warum Netzwerke essenziell für eine regenerative Zukunft sind – nicht nur als Austauschplattform, sondern als Quelle für kollektives Lernen, emotionale Unterstützung und Co-Kreation.  Ihr erfahrt:  Wie Ihr Beziehungsqualität erkennt und stärkt  Warum Netzwerke Räume für Regeneration und kollektive Intelligenz sind  Welche Rolle Geben und Nehmen im Netzwerkprozess spielen  Drei praktische Übungen zur Reflexion und Erweiterung Eurer Netzwerkkompetenz  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Unsere Linked-In Profile: https://www.linkedin.com/in/annekoch-newwork/ https://www.linkedin.com/in/wilmahartenfels-inspiredlearninginadigitalworld/

In dieser Folge sprechen wir mit Daniel Pauw, Organisationspsychologe, Berater, Autor von New Work Men und Podcaster, über die Zukunftskompetenzen, die Männer heute brauchen – für sich selbst und für eine regenerativere Welt.  Gemeinsam erforschen wir, warum Caring und Selbstempathie zentrale Bausteine für eine neue Form von Männlichkeit sind, wie stereotype Rollenmuster unsere Entwicklung beeinflussen und warum es emotionale Räume braucht, in denen Männer sich authentisch begegnen können.  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com.  Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite!  Webseiten & Linked-In Profil von Daniel: https://www.linkedin.com/in/daniel-pauw-09235ba7/ https://www.covolution.eu/de Weitere Quellen:  Buch: New Work Men / Daniel Pauw & Jacomo Fritzsche Podcast: New Work Men / Daniel Pauw & Jacomo Fritzsche Buch: Das Gehirn hat kein Geschlecht / Daphna Joel 

In dieser Folge geht es um die essenzielle Kompetenz des kritischen Denkens. Gemeinsam mit der Fotojournalistin Selina Pfrüner diskutieren wir, warum es so wichtig ist, Fakten von Meinungen zu unterscheiden, wie ihr manipulativem Bildmaterial begegnet und welche Rolle Empathie beim Perspektivwechsel spielt. Wir sprechen darüber, wie KI unsere Wahrnehmung von Realität verändert und warum gerade jetzt Medienkompetenz wichtiger denn je ist. Dazu gibt’s konkrete Übungen – vom Perspektivenwechel durch Bildanalysen bis hin zu sokratischen Fragen – und viele spannende Quellen zur Vertiefung. Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: Webseiten & Linked-In Profil von Selina: https://www.aufbruch-mediation.de/  https://www.selinapfruener.de/ https://www.linkedin.com/in/selinapfruener/ Veranstaltungen: Bildbotschaft Hamburg via Laif Foundation https://laif-foundation.org/bildbotschaft_hamburg/ Vortrag «Echt jetzt?! – Warum Bilder Haltung brauchen» im Rahmen der Ringvorlesung «Die Medienmacher:innen» an der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg | 22. Oktober 2025 von 16:30 bis 18 Uhr. Eintritt kostenlos, ohne Anmeldung. https://www.h-brs.de/de/iwk/termin/selina-pfruener-echt-jetzt-warum-bilder-haltung-brauchen Bücher & weitere Quellen: Buch: Kleinste gemeinsame Wirklichkeit I May-Thi Nuygen-Kim Buch: Lob des Irrtums I Jürgen Schäfer Correctiv: https://correctiv.org/ Buzzard: https://www.buzzard.org/ Perspective Daily: https://perspective-daily.de MEGAfon: https://megafon-online.de/ Agentur Laif wg. authentischer Bilder https://laif.de/

In dieser Folge sprechen wir mit Jonas Wengel über die Zukunft der Mensch-Maschine-Kollaboration. Gemeinsam schauen wir auf Chancen, Risiken und konkrete Einsatzmöglichkeiten von KI im Alltag – und vor allem: Wie kann KI unser Menschsein stärken, anstatt es zu ersetzen?  Jonas bringt seine Erfahrung aus tausenden KI-Trainings mit und teilt, wie wichtig es ist, mit Neugier, Offenheit und einem ethischen Kompass an das Thema heranzugehen. Wir diskutieren, wie KI als Lernpartner, Coach und Kreativassistenz genutzt werden kann – und warum es gerade jetzt auf menschliche Kompetenzen wie kritisches Denken und Verantwortung ankommt.  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: Linked-In Profil Jonas Wengel: https://www.linkedin.com/in/jonaswengel/ Quellen: Interview mit Geoffrey Hinten: https://www.linkedin.com/pulse/ethical-ai-principles-stephen-downes-rcy2e/?trackingId=SI5IJhOmRMq9LpEJw%2Fiorg%3D%3D

Die Folge beleuchtet die essenzielle Rolle der Kollaborationskompetenz für eine regenerative Zukunft. Es wird diskutiert, wie psychologische Sicherheit und Mut die Zusammenarbeit fördern. Praktische Übungen helfen dabei, Dialogfähigkeit und Co-Creation zu stärken. Auch die Kunst des Zuhörens wird thematisiert, um ko-kreative Ansätze zu fördern. Ein besonderer Fokus liegt auf der Innovation durch einen offenen Geist, der die Bedürfnisse der Zielgruppe erkennt. So wird die Verbindung innerhalb von Teams, selbst in virtuellen Räumen, gestärkt.

In dieser Folge geht es um die wichtige Zukunftskompetenz „KI-Ethik“. Gemeinsam mit Jennifer und Tim zeigen wir Euch, was sich hinter dem Begriff verbirgt, welche Fragen Ihr Euch im Umgang mit KI stellen solltet und wie Ihr mit kleinen Schritten – von Impulskontrolle bis Zukunftsdenken – ethischer und bewusster agieren könnt.  Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: Jennifer's und Tim's Linked-In Profile & Webseiten: Tim: https://www.linkedin.com/in/strupat/ https://begeisterung.de/ Jennifer: https://www.linkedin.com/in/jennifer-fritz-concept-story/ https://www.concept-and-story.de/  Bücher & weitere Quellen: Leon Furze Blog: Teaching AI Ethics Series  Buch „Künstliche Intelligenz und echtes Leben“ von Nils Markwardt  https://www.buch7.de/produkt/kuenstliche-intelligenz-und-echtes-leben-christian-uhle/1048863095?ean=9783103976045 Podcastfolge „KI und Ethik“ vom Deutschlandfunk: https://open.spotify.com/episode/55l1uHuTzLerZuKrkEfHfe?si=wPpjrubiSGOYx8mwIgJ5eg ARD KI-Podcast: https://open.spotify.com/show/7IYjMXCK7KUrNJyVCLUEjk Budelacci, Orlando: Mensch, Maschine, Identität Ethics of Artificial Intelligence @UNESCO: https://www.unesco.org/en/artificial-intelligence/recommendation-ethics  

In dieser Folge sprechen wir mit Dennis Fischer, Keynote Speaker zu Future Work Skills, Change Expert und KI-Enthusiast, über Empathie als zentrales Element um zwischenmenschliche Beziehungen zu stärken und als zentraler Hebel für Regeneration. Warum ist Empathie nicht nur in der Arbeitswelt der Zukunft unverzichtbar? Wie empathisch kann die KI wirklich sein? Wie tragen empathische Räume zur Regeneration bei? Warum beginnt echte Verbindung immer mit dem Mut, sich selbst zu fühlen? Dennis gibt dazu wertvolle Einblicke und praktische Tipps, wie Empathiekompetenz im Alltag geübt werden kann. Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com!  Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: Dennis' Linked-In Profil & Webseite: https://www.linkedin.com/in/fischerdennis/ https://dennisfischer.com/  Informationen zum Retreat: https://docs.google.com/presentation/d/1Zd-IEZkw2lcUtaaFCey5Jm0bdygSlKltJqRDrWFCAKc/edit Bücher & weitere Quellen: Future Work Skills I Dennis Fischer: https://www.amazon.de/-/en/Future-Work-Skills-wichtigsten-Kompetenzen/dp/39673 Podcast Episode 44 Emphatie I Future Work Skills Podcast von Dennis: https://open.spotify.com/episode/09Z0sZDLBiwoSIyqzgHKS3?si=bb80b80c4495400d Gewaltfreie Kommunikation I Marshall B. Rosenberg: https://www.buch7.de/produkt/gewaltfreie-kommunikation-marshall-b-rosenber/1026617842?ean=9783955715724