Dans une équipe, tout est affaire de relations. Entre ses collègues, bien entendu, mais également avec son manager qui peux, selon les cas, être un levier de motivation ou de démotivation.
Nous sommes toutes et tous différents et nous n’attendons pas les mêmes choses d’une relation au quotidien. Cependant, quand il en est de la relation managé / manager, il existe quelques fondamentaux qui devraient être la règle. Il y en a 4 selon moi.
Une bonne relation manager / managé doit être :
1️⃣ Équilibrée
2️⃣ Respectueuse
3️⃣ Enrichissante
4️⃣ Transparente
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Happy Work - Management & bien-être au travail