Positiv Führen mit Christian Thiele Stärken stärker stärken | mit Dr. Alexander Stahlmann von Clyos (Teil 1)
Dr. Alexander Stahlmann ist Psychologe, Diagnostiker und Erfinder des CLYOScope. Viele Jahre arbeitete er als Wissenschaftler und Experte für Positive Psychologie, Charakterstärken und Persönlichkeitsentwicklung. Heute verbindet er Forschung mit Gestaltung: Er vereint Wissenschaft und Kunst, um psychologische Diagnostik zu entwickeln, die nicht nur fundiert ist, sondern auch verständlich, ansprechend und in Unternehmen praktisch nutzbar wird.
Was Alexander unter Stärken versteht, warum sie so sind und wieso du sie in deiner Organisation stärken solltest – alles Themen dieser Episode. Ihnen, Euch und Dir viel Freude und Anregung beim Zuhören! Weitere Infos zu mir auf positiv-fuehren.com Kritik, Fragen, Wünsche gern an kontakt@positiv-fuehren.com Wem der Podcast gefällt: Bitte bewerten, abonnieren, teilen, auf Apple Podcasts, Spotify etc.. Danke!
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Einige Links zu Dr. Alexander Stahlmann und zu dieser Folge:
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📕 Sehr lesenswertes Paper von Dr. Alexander Stahlmann und Prof. Dr. Willibald Ruch über Erfolge und Irrwege der Stärkenforschung: Ruch, W., & Stahlmann, A. G. (2024). Ten dos and don’ts of Character Strengths Research. International Journal of Applied Positive Psychology, 9(3), 1-35. https://link.springer.com/article/10.1007/s41042-024-00155-4
Um diese Themen ging es in der Folge:
- Was Stärken und Charakterstärken sind – im Unterschied zu Skills, Talenten, Kompetenzen
- Wozu Stärken (und Stärkenstärker) stärker stärken?
- Wie veränderbar und wie stabil Stärken sind
- Wie die Stärken im Team und in der Organisation stärken?
Du bist gespannt auf Folge 2 dieses Interviews? Podcast abonnieren und/oder in zwei Wochen wiederkommen!
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P.S.: Alleine ist man ja nix! Gruß und Dank 🙏 gehen daher raus an:
- Marion Jacobi und Christoph Tampe für Redaktion, Inspiration, Produktion und so weiter – herzlichen Dank Euch!
- Verena Lorenz für das Coverdesign!
- Meine Coachees, Teilnehmenden an meinen Trainings, Teamentwicklungen etc. für das Vertrauen und die vielen Erfahrungen, die Ihr mit mir teilt!
- Euch, liebe Zuhörerinnen und Zuhörer für Eure Zeit und Aufmerksamkeit – und für Bewertungen, Feedbacks etc.!
- Meine AusbildnerInnen, Lehrtrainer etc., von denen ich so viel lernen durfte und darf!
- Und Christiane für… na überhaupt halt und immer wieder!
Auf bald und auf Wiederhören, -sehen, -lesen!
Mit positiven Grüßen
Christian Thiele
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PPPS: Du machst, Ihr macht, Sie machen das gut!