#256 Gemeente Rotterdam wil alle collega’s behouden

De AOW leeftijd is gestegen, kennis veroudert sneller, we vergrijzen en ontgroenen. Duurzame inzetbaarheid staat hoog op de HR agenda. Wat is het belang voor organisatie? Hoe geven organisaties invulling aan duurzame inzetbaarheid? Wat levert het hen op? In deze reeks afleveringen spreken we met HR verantwoordelijken en experts over duurzame inzetbaarheid. Belangrijk onderdeel van duurzame inzetbaarheid is mobiliteit. Hoe zorg je ervoor dat collega’s soepel transformeren van de ene naar de andere functies en van binnen naar buiten en andersom? In de studio Jack van Emden, teamleider mobiliteit en recruitment bij Gemeente Rotterdam en Sascha Bruggink, managing partner van Centraal Beheer Open. Glenn van der Burg, presentator, dagvoorzitter en schrijver verzorgt de column. Deze aflevering van People Power maken we samen met Centraal Beheer Open. Een initiatief van Centraal Beheer waarin zij werkgevers uit verschillende branches samen brengen. Hierdoor ontstaat een netwerk waarin kennis en ideeën worden uitgewisseld. Ook kansen en oplossingen worden ontwikkeld, die een werkgever nooit alleen had kunnen bedenken.