
#63: Critical Friends – Über die Vision einer 'Beautiful Economy‘ – Susanne Schöb
Regenerativ & digital – der Business Podcast für regeneratives Wirtschaften und Digitalisierung
Die Changemaker-Akademie im Überblick
Susanne skizziert Struktur, Module und Coaches der Akademie sowie Praxisprojekte im Unternehmen.
In dieser Episode von „Regenerativ & Digital" spricht Sebastian mit Susanne Schöb, Co-Gründerin und Geschäftsführerin der gemeinnützigen GmbH Critical Friends.
Seit 2022 setzt sich Susanne gemeinsam mit ihrer Co-Gründerin Anna Goldhofer dafür ein, Unternehmen für eine nachhaltige Zukunft zu transformieren – in der Innovation und Werte Hand in Hand gehen. Mit einem gesellschaftswissenschaftlichen Hintergrund sieht sie die Wirtschaft als den wirksamsten Hebel für gesellschaftliche Veränderungen.
Im Gespräch geht es um die Vision einer Beautiful Economy: ein Wirtschaftssystem, das positive Wirkung entfaltet – ökologisch, ökonomisch und sozial zugleich. Susanne und Sebastian diskutieren, warum klassisches Nachhaltigkeitsdenken nicht mehr ausreicht und warum es echten Mut braucht, regeneratives Wirtschaften innerhalb bestehender Organisationen voranzutreiben.
Ein zentrales Thema ist die Changemaker Akademie von Critical Friends: ein Weiterbildungsprogramm, das Menschen in Unternehmen befähigt, Transformationsprozesse von innen heraus zu gestalten – mit Tools aus Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation, Co-Creation und Change Management. Die Teilnehmenden arbeiten dabei direkt an echten Projekten im eigenen Unternehmen.
Außerdem sprechen die beiden über die Rolle von Agilität als strukturelle Grundlage für Veränderung, über Wachstumskritik und die Grenzen des Green Growth, über das Prinzip des „Thinking in Cells" und darüber, warum die Nachhaltigkeitsbewegung gerade jetzt ihre eigene Kommunikation hinterfragen muss.
Takeaways:
- Die 'Beautiful Economy' denkt regeneratives Wirtschaften innerhalb planetarer und sozialer Grenzen
- 'Change from within' braucht strukturelle Voraussetzungen – allen voran Agilität und klare Rollen
- Werte-Kongruenz zwischen Unternehmen und Mitarbeitenden ist kein Soft-Skill, sondern Leistungsfaktor
- Kleine Zellen positiver Veränderung können sich zu einem größeren Organismus verbinden
- Jetzt ist der Moment, weiterzumachen – es gibt mehr Menschen, die an regenerativem Wirtschaften arbeiten, als man denkt
Link zu Critical Friends: https://www.critical-friends.org/
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